«Стала меньше времени уделять основной работе и увеличила свой доход»
Кейс Татьяны Петряевой
Татьяна – опытный преподаватель и методист, со стажем работы в образовании более 16 лет. Ее задача была – остаться на любимой работе со студентами и начать зарабатывать онлайн.

У меня Татьяна принимала участие в мастер-группе и прошла обучение по методологии глубинных интервью.
Татьяна Петряева
«Я окончила крупную онлайн-школу, а куда идти дальше – не знала. Мне нужна была помощь, клиентов не было. Я чувствовала, что я совсем одна в пространстве интернета.»
Задачи Татьяны на мастер-группу:
  • стать уверенной в себе, в профессиональном плане;
  • повысить самоценность, чтобы не выполнять лишнюю работу;
  • позволить себе работать так, чтобы ожидания соответствовали мотивации;
  • наладить дополнительный доход.
Результат
  • приняла себя как специалиста онлайн и сформулировала ценность своей работы;
  • поняла как оценить свою работу и повысила цены;
  • освоила технику CustDev и определила свои нишу и уникальность;
  • научилась проводить мастер-майнд и провела первые группы уже во время обучения.
Как поняли, что нужно что-то менять в своей работе? Почему пошли на мастер-группу?
Поняла, что стою на месте, как методист онлайн. Не знаю, как оценить свой труд, кажется, что другие лучше и ценнее меня. Основная работа занимает все время. Заказов, как у фрилансера, мало. А те, которые были…

Очень часто я детально разбиралась с каждым уроком: составляла сценарии, прописывала тезисы... В общем, полный цикл. Наши встречи длились час-полтора. А потом…
Татьяна Петряева
«…почувствовала, что объём работ не соответствует мотивации. Но тут, в какой-то степени, есть моя вина: я взяла на себя слишком много. И тут сформировался мой запрос о самоценности, с которым я пошла на «мастер-группу»
Почему пошли именно к Наталье?
Год назад я узнала о Наталье как о методологе, который профессионально работает с мини-группами. Мне такой формат подходит. Во-первых, для меня важны живые встречи с людьми, которые «варятся» в похожей сфере. Во-вторых, меня подкупили чаты: я могла там написать свой вопрос, ситуацию, проблему и получала не только коучинговый совет от Натальи, но и мнения других участников группы. Это очень ценно.
Что в мастер-группе стало для Вас наиболее полезным? Как вы оцениваете свой рост?
Главное – я начала ценить себя и свой труд! Пошатнулись мои установки про ненужность. Страхи проявляться убирать тяжело, но я работаю над этим.

Группа дала мне толчок. Я как будто сидела одна в пустоте и не знала, за что хвататься. А вместе с Натальей и группой стала делать. Начала вести страничку ВКонтакте, назначила цены, вернее повысила. Моя консультация больше не стоит тысячу рублей! Я поняла, как отвечать на вопросы клиента о результатах работы – из группы собрала конкретные фразы.

Мы глубоко работали с ценностями. Теперь я понимаю свои смыслы в работе и знаю, как вытащить такие же важные принципы из головы клиента.

Особо хочу отметить обучение методологии глубинных интервью. Это меня зацепило и я поняла, что хочу заниматься, в основном, этим. Начала чаще проводить CustDev для клиентов.
Очень помогло общение в кругу единомышленников. Когда кажется, что ничего не знаешь, не умеешь и приходишь с такими мыслями «к своим», рассказываешь свою ситуацию, затыки… и оказывается, что аналогичная ситуация у многих. В этот момент уходят страх, сомнения, зажимы, становится легче дышать. Ты начинаешь раскрываться, делиться своими кейсами, получаешь обратную связь, в том числе коучинговую помощь, узнаёшь о практиках – и вот тут начинается качественная проработка.

Я стала уделять меньше времени постоянной работе, чтобы можно было качественнее общаться с единомышленниками. Появилось больше интереса и возможностей дохода.
Татьяна Петряева
«Я понимаю, на что способна, и сколько стОят мои услуги. Сейчас я могу себе позволить не брать в работу заказы, которые оплачиваются меньше, чем я хотела бы за них получить.»
В чем ценность и особенность подхода Натальи как наставника?
Открытость и вариативность решения той или иной проблемы. Причём, с Натальей можно обсудить не только проблему, но и свой опыт. Получалось, что, вроде, она «ведёт за руку», но в то же время, у участника есть выбор – «пойти налево или направо».

Ценно, что Наталья – коуч, мы часто задавали вопросы про страхи, сомнения, самозванца и Наталья проводила с нами практики, коуч-сессии, обучала нас методикам. Это и поддерживало и развивало.
Наталья Муратова,
методолог, наставник
«Татьяна очень целеустремленная и смелая. Я видела, как часто ей непросто было идти туда, где неудобно и страшно. Но она идет. Делает. Я уважаю ее выбор не бросать основную работу и развивать онлайн практику. Редко, кому это удается, а у нее отлично получается.
Сейчас я всегда приглашаю Татьяну в свои проекты проводить глубинные интервью – я в ней уверена!»
Если у вас похожие вопросы и задачи – напишите мне в личные сообщения «Хочу РОСТ», и я подберу для вас подходящее решение
Telegram